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一提到長沙，大家都會說：它是一座幸福感很強的城市，一座來了就不想走的城市。

一

早在千年之前，中國的文人們來到長沙便發(fā)現(xiàn)了這一點：長沙是一個風景秀麗、宜人居住的地方。

朱張渡的渡口朱熹、張栻聯(lián)句作詩“偶泛長沙渚，振衣湘山岑。煙云渺變化，宇宙窮高深。懷古壯士志，憂時君子心。寄言塵中客，莽蒼誰能尋?！?/p>

唐代的杜甫說：“夜醉長沙酒，曉行湘水春。岸花飛送客，檣燕語留人?！?/p>

詩里行間，無不流露出他們對于長沙人幸福生活的艷羨。

何為幸福？每個人自有不同的答案。那么，一座城市的幸福感具體體現(xiàn)在哪些方面呢？

對于長沙普通的老百姓來說，幸福感只是一件件看似稀松平常的事：是家門口上新的地鐵站又讓通勤時間減少20分鐘；是公司的食堂十元每餐營養(yǎng)又干凈；是樓下政府主導的健身房25元包月“擼鐵”；是家門口又建了一所公辦小學孩子每天多睡半個小時……幸福是瑣碎日常，看得見、摸得著。

集青春感、煙火氣、創(chuàng)新力于一身的長沙，既能讓當下的柴米油鹽活色生香，也能擁抱全球研發(fā)中心城市的璀璨理想，憑借宜居、宜業(yè)、宜學、宜游的城市屬性，讓每一個夢想“在長沙，都實現(xiàn)”。

二

長沙人明白，所謂幸福，絕不僅僅是“好山好水好吃好玩”，更重要的是，它能夠讓每個人在這里都有靠奮斗出彩的機會，而奮斗本身就是一種幸福。

年輕人的幸福感源于——在長沙，教育醫(yī)療水平高、房價生活成本低：湘雅醫(yī)院全國聞名，擁有“985”高校3所，全體居民人均可支配收入穩(wěn)居中部省會第一，房價收入比保持在7以下。

長沙給人才機會，人才給長沙驚喜。近年來，長沙以最大誠意、最高禮遇、最優(yōu)服務，中高端人才凈流入全國前三，人才總量超315萬人，“人才吸引力指數(shù)”躍居中部第一，入選全國“2024人才友好型城市”。

一座充滿幸福感的城市，在于“容得下靈魂，安放得了肉身”。數(shù)據(jù)為證，過去10年，長沙人口凈流入300多萬，其中80%是年輕人。長沙有吸引年輕人的獨特優(yōu)勢。

在長沙，幸福力，正成為一種競爭力。

在長沙，創(chuàng)業(yè)老板的幸?！扔杏|手能及、妙而可言的人間煙火軟實力，更有穩(wěn)扎穩(wěn)打、歷久彌新的高質(zhì)量發(fā)展硬實力。

長沙給企業(yè)家以最大尊重。以一座城市的名義，將每年的11月1日設為“企業(yè)家日”。創(chuàng)建24小時“不打烊”數(shù)字政府，政務服務“減證辦”“免證辦”、高頻服務“指尖辦”，今年幫助經(jīng)營主體降低融資成本72億元、降低用電成本5億元，入選全國城市營商環(huán)境創(chuàng)新城市，獲評企業(yè)家幸福感最強城市。累計落戶世界500強企業(yè)201家，A股上市公司總數(shù)中部第一。

三

長沙人民的幸福感，最重要的是當?shù)厝藗儗Υ畹膽B(tài)度。老百姓向往幸福，追求美好生活。

一座城市的普通老百姓，生活幸福感很強，這與當?shù)攸h委政府，一切為民考慮，為民著想是密不可分的。政府部門不懈努力的工作，點點滴滴都為普通老百姓考慮周到。

以民生溫度標記群眾幸?？潭?。長沙市在城市治理中始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想，把保障和改善民生作為推進城市治理現(xiàn)代化的重要舉措。多年以來，在長沙，省、市、區(qū)縣（市）三級納入《政府工作報告》的民生實事項目全部如期完成，部分項目超額完成。不斷提升市民滿意度和幸福感。

從省市歷年“十大重點民生實事項目”來看，關(guān)愛“一老一小”是久久為功、長期堅持的行動。如建設社區(qū)（村）居家養(yǎng)老服務站，為老年人提供日間照料、保健、娛樂、餐飲、教育培訓等服務，讓老年人在家門口安心養(yǎng)老。

新改建群眾身邊的健身場地設施、建設保障性租賃住房、新增停車位、加裝電梯等，讓“住有優(yōu)居”的美好愿望變?yōu)楝F(xiàn)實，伴隨著一個個老舊小區(qū)的“逆生長”，更多的市民感受到幸?！霸厣墶钡男老?。

長沙更多地體現(xiàn)城市的人文關(guān)懷、平等公正和包容精神，使城市更健康、更安全、更宜居，成為人民群眾高品質(zhì)生活的空間，切實提升人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。

責編：周冠成

來源：長沙發(fā)布